中鋁山東企業(yè)積極響應(yīng)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,于金秋時(shí)節(jié)掀起“師帶徒”活動(dòng)熱潮。活動(dòng)創(chuàng)新采用“一對(duì)一”結(jié)對(duì)、技能傳承、實(shí)戰(zhàn)練兵、微課堂等多元形式,資深骨干傾囊相授,青年員工對(duì)標(biāo)成長(zhǎng),既加速了技術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承,又增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了新動(dòng)能。圖為熱電動(dòng)力廠水處理班班長(zhǎng)張偉正在給徒弟祝藝凡講解混合離子交換器反洗操作要領(lǐng)?!?/a>
走進(jìn)金川集團(tuán)化工公司(以下簡(jiǎn)稱“化工公司”)氯堿事業(yè)部廠區(qū),銀光閃閃的廢水儲(chǔ)罐與綠樹相映成趣,如果不是遠(yuǎn)處矗立的管道與儲(chǔ)罐,很難讓人將這里與傳統(tǒng)化工企業(yè)聯(lián)系起來(lái)。…
面對(duì)資源接續(xù)緊張與設(shè)備老化嚴(yán)重的雙重挑戰(zhàn),西北有色地礦集團(tuán)713總隊(duì)公司山陽(yáng)秦鼎黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,聚焦釩礦開采與設(shè)備升級(jí)兩大“硬骨頭”,組織黨員骨干在關(guān)鍵環(huán)節(jié)“挑大梁”,以技術(shù)突破驅(qū)動(dòng)生產(chǎn)增效,成為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“紅色引擎”。…
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日前,工信部印發(fā)《大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)》?!兑?guī)劃》提出,到2020年,技術(shù)先進(jìn)、應(yīng)用繁榮、保障有力的大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)體系基本形成,大數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)業(yè)務(wù)收入突破1萬(wàn)億元,年均復(fù)合增長(zhǎng)率保持30%左右?!?/a>
近日,從北京中實(shí)國(guó)金國(guó)際實(shí)驗(yàn)室能力驗(yàn)證研究中心傳來(lái)消息:株洲冶煉集團(tuán)股份有限公司質(zhì)量檢測(cè)中心承接的計(jì)劃編碼及名稱為NILPT-0856鋅合金中化學(xué)成分分析(國(guó)際比對(duì))能力驗(yàn)證Cu、Mg、Fe、Al四個(gè)結(jié)果全部達(dá)到滿意,且遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于驗(yàn)證所規(guī)定的要求,并為四個(gè)元素的測(cè)試數(shù)值頒發(fā)能力驗(yàn)證結(jié)果認(rèn)可證書?!?/a>
人工智能時(shí)代的大門已經(jīng)打開,世界也將因此而大不同。只要各方攜手、各展其能、合力攻關(guān),積極擁抱人工智能時(shí)代,就會(huì)更好地增進(jìn)人類福祉、創(chuàng)造更加美好的新世界…
近日,東北輕合金有限公司接到美國(guó)國(guó)家質(zhì)量協(xié)會(huì)(PRI)正式通知,確認(rèn)順利通過(guò)熱處理及無(wú)損檢測(cè)特種工藝認(rèn)證年度監(jiān)督審核,標(biāo)志著東輕公司現(xiàn)已具備了與民用航空項(xiàng)目合作的準(zhǔn)入條件…
2016年12月份,安徽銅陵有色銅冠冶化分公司抓住了市場(chǎng)價(jià)格回暖有利時(shí)機(jī),精心組織生產(chǎn),掀起大干生產(chǎn)熱潮;通過(guò)提產(chǎn)能,增效益,取得了非凡業(yè)績(jī)。當(dāng)月不僅分別完成硫酸、球團(tuán)產(chǎn)量6.7萬(wàn)噸、9.1萬(wàn)噸和發(fā)電量1593.6萬(wàn)千瓦時(shí)的好成績(jī),而且還當(dāng)月實(shí)現(xiàn)盈利,扭轉(zhuǎn)了兩年多來(lái)越生產(chǎn)越虧損的不利頹勢(shì)。…
日前,株洲硬質(zhì)合金集團(tuán)有限公司型材合金事業(yè)部完成了6號(hào)過(guò)壓爐的自主修復(fù)。該爐是株硬上世紀(jì)90年代從國(guó)外購(gòu)進(jìn)的壓力爐。由于使用期限過(guò)長(zhǎng),并且長(zhǎng)期處于高溫狀態(tài)下工作、低溫狀態(tài)下冷卻,內(nèi)通冷卻水的爐殼與插熱電偶管連接處大半圈開裂,導(dǎo)致漏水?!?/a>
日前,中鋁股份連城分公司舉辦了為期兩天的“兩化融合”管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)。信息化和工業(yè)化融合管理體系是該公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全和能源管理體系基礎(chǔ)上的再延伸…
日前,甘肅蘭州市委、市政府辦公廳聯(lián)合下發(fā)關(guān)于認(rèn)定蘭州市第一批“金城文化名家”、第二批“金藍(lán)領(lǐng)”高技能人才、第二批“鄉(xiāng)村致富明星”的通知,中鋁股份蘭州分公司員工趙志興、王正虎、劉志勛、李堂盛等4名員工位列其中,被評(píng)選為蘭州市第二批“金藍(lán)領(lǐng)”高技能人才?!?/a>
1月21日,宜春鉭鈮礦召開第十一次職工(會(huì)員)代表暨2016年度總結(jié)表彰大會(huì)。會(huì)議聽取和審議行政工作報(bào)告、工會(huì)、財(cái)務(wù)工作報(bào)告,總結(jié)回顧2016年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,精心謀劃2017年工作布局,表彰了2016年度勞動(dòng)模范、先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,開展中層管理干部民主測(cè)評(píng)和中層后備干部推薦,選舉了第十一屆礦工會(huì)委員會(huì)委員和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。…
日前,經(jīng)申報(bào)推薦、資格審查、專家評(píng)審、考察和公示等程序,報(bào)湖南省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,湖南省科技廳發(fā)布了金旺鉍業(yè)清潔冶金及鉍系材料創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)入選2016年“湖南省企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”支持計(jì)劃之一?!?/a>
日前,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《生產(chǎn)者責(zé)任延伸制度推行方案》,確定率先對(duì)電器電子、鉛蓄電池、汽車等產(chǎn)品實(shí)施生產(chǎn)者責(zé)任延伸制度,對(duì)鉛蓄電池等產(chǎn)業(yè)集中度高、循環(huán)利用產(chǎn)業(yè)鏈完整的特定品種,引導(dǎo)生產(chǎn)企業(yè)利用自有銷售渠道,采用“以舊換新”等方式建立自主收集模式,提高廢鉛蓄電池回收率?!?/a>
事實(shí)證明,招工難,用工難,工作還得干,崗位工資加獎(jiǎng)金的工資分配體系已經(jīng)很難調(diào)動(dòng)員工的勞動(dòng)積極性。我們知道,工資分配權(quán)是管理人員能夠駕馭員工的重要砝碼,工作的積極性和工資必須成正比,能計(jì)件的計(jì)件,能量化的量化,能外包的外包。而作為管理者就是給員工提供一個(gè)平臺(tái),讓他們有想法自己去創(chuàng)造財(cái)富,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和員工工資收入的雙贏…
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