1月27日,陜西有色天宏瑞科硅材料有限責(zé)任公司(以下簡稱“天宏瑞科”)召開二屆二次職代會暨2026年工作會議。會議傳達(dá)了陜西有色金屬集團(tuán)三屆四次職代會暨2026年工作會議以及安全環(huán)保會議精神?!?/a>
2月4日,山東恒邦冶煉股份有限公司(以下簡稱“恒邦股份”)召開2025年度工作總結(jié)表彰大會。…
近日,寒潮席卷可可托海,氣溫驟降至零下40攝氏度以下,局部甚至降至零下53攝氏度,呵氣成霜,滴水成冰。然而,在新疆有色稀有金屬公司各生產(chǎn)一線,卻涌動著一股不畏嚴(yán)寒、力保運(yùn)行的暖流。廣大職工頂著寒冷,用責(zé)任與堅(jiān)守打響了一場守護(hù)設(shè)備穩(wěn)定、保障安全生產(chǎn)的戰(zhàn)斗?!?/a>
5月18日,由云錫控股公司(以下簡稱云錫)、昆明理工大學(xué)、云南錫業(yè)股份有限公司、紅河綠地環(huán)??萍及l(fā)展有限公司共同完成的復(fù)雜粗錫綠色高效精煉技術(shù)開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用科技成果評價會在云錫控股公司以線上和線下相結(jié)合的形式召開。云錫控股公司副總經(jīng)理?xiàng)顫?、宋興誠,昆明理工大學(xué)副校長楊斌及相關(guān)教授出席會議?!?/a>
“希望公司多組織學(xué)術(shù)上的交流和學(xué)習(xí),提升理論知識水平。希望技術(shù)人員多走訪市場、了解市場需求和行業(yè)最新動態(tài),從而推進(jìn)內(nèi)部改革創(chuàng)新。”“鎢制品缺乏深加工線,新產(chǎn)品開發(fā)空間受到限制,建議增加如軋板、鍛造、機(jī)械加工設(shè)備,拓寬新產(chǎn)品開發(fā)空間 。”“建議試行科研項(xiàng)目‘揭榜掛帥’制,明確項(xiàng)目的完成時間、輸出的具體成果,以及需要提供的相關(guān)研發(fā)資源、最終的獎勵費(fèi)用等,改變目前課題與市場需求脫節(jié),激勵結(jié)果不明確等相關(guān)問題。”以上諸多聲音都來自自貢硬質(zhì)合金有限責(zé)任公司成都分公司(以下簡稱自硬公司成都分公司)黨總支主辦、鎢鉬團(tuán)支部承辦的“青春飛揚(yáng),創(chuàng)新夢想,一起向未來”慶?!拔逅摹鼻嗄旯?jié)團(tuán)日活動,近30名團(tuán)員青年代表參加。此次主題團(tuán)日活動,主要由“對標(biāo)一流,改革創(chuàng)新”建言獻(xiàn)策和室內(nèi)拓展團(tuán)建活動兩個方面展開?!?/a>
隨著我國新能源產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,蘭州金川科技園作為金川集團(tuán)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和有色金屬新材料研發(fā)、中試、轉(zhuǎn)化的重要基地,通過大力實(shí)施科技創(chuàng)新驅(qū)動鎳鈷產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,為推動鎳鈷產(chǎn)業(yè)向新能源材料產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型作出了重要貢獻(xiàn)?!?/a>
2021年的初秋,涼風(fēng)習(xí)習(xí),星空淡淡。時針已指向晚間十一點(diǎn),機(jī)器轟鳴的廠區(qū)此刻也漸漸顯露出睡意。在中色東方的某個角落里,一杯濃茶,一摞資料。燈光照亮他伏在桌前的身影,眉頭緊鎖的他看到申報(bào)的自治區(qū)重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃申報(bào)書上傳完畢,才長舒一口氣,這是研究所領(lǐng)導(dǎo)、西材院技術(shù)部項(xiàng)目管理人員和他周末加班完成的成果。項(xiàng)目順利通過自治區(qū)科技廳的立項(xiàng),并被石嘴山媒體重點(diǎn)報(bào)道?!?/a>
近日,寧夏回族自治區(qū)共青團(tuán)發(fā)布《關(guān)于頒授第13屆寧夏青年五四獎?wù)碌臎Q定》通知,東方鉭業(yè)鉭鈮火法冶金分廠精煉班組榮獲第13屆寧夏青年五四獎?wù)??!?/a>
近日,新疆有色集團(tuán)西部黃金哈圖金礦召開生產(chǎn)任務(wù)推進(jìn)會,會議通報(bào)了該公司一季度生產(chǎn)任務(wù)完成情況、生產(chǎn)經(jīng)營存在的問題及各生產(chǎn)單位、部室需要協(xié)調(diào)解決的工作?!?/a>
近日,自貢硬質(zhì)合金有限責(zé)任公司順利通過創(chuàng)建考評,獲評“四川省健康企業(yè)”。…
株洲硬質(zhì)合金集團(tuán)有限公司以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和真誠的服務(wù)在眾多供應(yīng)商中脫穎而出,榮獲西北工業(yè)集團(tuán)有限公司“優(yōu)秀供應(yīng)商”稱號?!?/a>
未來稀土業(yè)應(yīng)如何推進(jìn)智能制造?…
在包頭稀土高新區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局的貼心服務(wù)下,天和磁材已經(jīng)品嘗到了專利帶來的“果實(shí)”,在創(chuàng)新等要素資源的集聚助推下,天和磁材釹鐵硼永磁和釤鈷永磁總產(chǎn)能已達(dá)到萬噸級?!?/a>
據(jù)了解,自硬公司從4個方面著手,為按時完成SAP-ERP項(xiàng)目相關(guān)工作提供了保障?!?/a>
包頭稀土高新區(qū)加速開展重大項(xiàng)目科技攻關(guān),以技術(shù)創(chuàng)新帶動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,加強(qiáng)能源及相關(guān)領(lǐng)域的創(chuàng)新驅(qū)動能力?!?/a>
甘肅精普檢測科技有限公司是蘭州金川科技園有限公司的子公司,是一家專門從事電池材料及電池、有色金屬、鋼鐵、礦產(chǎn)品、化工品等檢測、地質(zhì)實(shí)驗(yàn)測試、環(huán)境監(jiān)測、標(biāo)樣研制、檢測技術(shù)咨詢的第三方檢測機(jī)構(gòu)。…
近日,中國有色集團(tuán)團(tuán)委發(fā)布了關(guān)于表彰2021-2022年度各類先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人的決定通知,中色東方有4個集體和4名個人榮獲表彰。其中,中色東方團(tuán)委再次榮獲中國有色集團(tuán)“五四紅旗團(tuán)委”。同時,金輝新能源團(tuán)支部、鉭絲分廠團(tuán)支部榮獲中國有色集團(tuán)“五四紅旗團(tuán)支部”,鈹材研究所熔煉2組榮獲“青年文明號”;鉭粉分廠袁飛榮獲“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”,粉體分廠王柏驊榮獲“優(yōu)秀共青團(tuán)員”,東方智造公司李興鈺、金航鈦業(yè)公司曹立鵬榮獲“青年崗位能手”榮譽(yù)稱號! …
4月28日,在2022年四川省慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰大會上,自貢硬質(zhì)合金有限責(zé)任公司(以下簡稱自硬公司)工藝設(shè)備專家潘登被中華全國總工會授予“全國五一勞動獎?wù)隆薄!?/a>
5月7日,內(nèi)蒙古包頭稀土高新區(qū)招商引資重大項(xiàng)目集中簽約儀式在包頭市稀土大廈舉行。稀土高新區(qū)與內(nèi)蒙古大唐國際新能源有限公司、青島中加特電氣股份有限公司等21家企業(yè),通過“線上+線下”方式,集中簽約項(xiàng)目21個,其中,現(xiàn)場簽約12個、網(wǎng)絡(luò)視頻簽約9個,簽約協(xié)議總投資額為176.25億元?!?/a>
近日,中國恩菲工程技術(shù)有限公司簽署了阿根廷3Q鹽湖碳酸鋰項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)合同,項(xiàng)目一期工程設(shè)計(jì)年產(chǎn)2萬噸電池級碳酸鋰,預(yù)計(jì)2023年底建成投產(chǎn)?!?/a>
4月25日,云南省昆明市稀貴金屬新材料產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營中心在昆明國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱昆明高新區(qū))揭牌。該中心的成立將進(jìn)一步推進(jìn)昆明市稀貴金屬新材料知識產(chǎn)權(quán)的運(yùn)用、管理和服務(wù),是推動昆明市知識產(chǎn)權(quán)工作高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措?!?/a>
2022年初,面對疫情引起的停工停產(chǎn)、黃金市場跌宕起伏和物流受阻等不利因素,陜西黃金集團(tuán)西安秦金公司(以下簡稱西安秦金)全體員工大力發(fā)揚(yáng)“三?!本?,主動作為、精準(zhǔn)施策,立足主業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展,統(tǒng)籌抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn),經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)中有進(jìn)、進(jìn)中提速。1-4月份,該公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入7.43億元,利潤總額128.24萬元,同比增長41.5%,以優(yōu)異的成績?yōu)?022年良好開局打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?!?/a>
4月的山東煙臺,百花盛開,萬木爭榮。踏著春的腳步,筆者走進(jìn)連續(xù)7年蟬聯(lián)我國第一大黃金冶煉企業(yè)桂冠的山東恒邦冶煉股份有限公司(以下簡稱恒邦股份),首先映入眼簾的,是別具一格的企業(yè)文化格言以及各種醒目的標(biāo)語牌,一句“企業(yè)不盈利一切等于零、企業(yè)決策失誤一切等于零、企業(yè)不重視安全環(huán)保一切等于零”的標(biāo)語格外引人注目和深思。該企業(yè)如何能有這樣務(wù)實(shí)的情懷和博大的格局,不禁讓人遐想是怎樣的一群人在從事這份事業(yè)?該企業(yè)在人才培養(yǎng)上又有什么獨(dú)到之處?帶著這樣的疑問,筆者開始了對企業(yè)的探訪?!?/a>
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