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“十四五”期間，中鋁山西新材料公司成功躋身山西省鋁鎂精深加工產(chǎn)業(yè)鏈、運(yùn)城市鋁精深加工產(chǎn)業(yè)鏈“鏈主”企業(yè)行列；中鋁山西新材料公司黨委榮獲中鋁集團(tuán)“示范企業(yè)黨委”……一項(xiàng)項(xiàng)亮眼成績(jī)的背后，是紅色基因的深度浸潤(rùn)，是黨建力量的硬核支撐，更是“晉鋁”人以初心鑄魂、以實(shí)干聚力的生動(dòng)實(shí)踐。

近年來，中鋁山西新材料公司黨委忠誠(chéng)踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中鋁集團(tuán)黨組、中鋁股份黨委各項(xiàng)決策部署，錨定“新晉鋁12521”戰(zhàn)略目標(biāo)，以“以黨建強(qiáng)引領(lǐng)發(fā)展好”為目標(biāo)，在思想鑄魂、機(jī)制賦能、融合增效上持續(xù)發(fā)力，推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同頻共振、互促共進(jìn)，交出了一份有分量、有溫度的高質(zhì)量發(fā)展答卷。

深學(xué)細(xì)悟強(qiáng)根基

清風(fēng)正氣潤(rùn)企心

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，作風(fēng)是發(fā)展的保障。“十四五”期間，中鋁山西新材料公司黨委始終把政治建設(shè)擺在首位，以系列主題教育為抓手，構(gòu)建“理論學(xué)習(xí)+現(xiàn)場(chǎng)感悟+制度約束”三維體系，既筑牢思想根基，又涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，為企業(yè)發(fā)展注入不竭精神動(dòng)力。

從黨史學(xué)習(xí)教育到習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，從專題宣講到知識(shí)競(jìng)賽，理論學(xué)習(xí)不再局限于會(huì)議室的“紙上談兵”，而是延伸到紅色教育基地的實(shí)地課堂，讓黨員在重溫入黨誓詞、感悟革命精神中傳承紅色基因。“每一個(gè)案例都是一記警鐘，廉潔底線容不得半點(diǎn)松懈。”在河津市廉政警示教育展廳內(nèi)，幾十名機(jī)關(guān)中層干部和90后年輕干部正認(rèn)真聆聽講解，一張張警示圖片、一段段懺悔視頻，讓廉潔自律的理念深植于心。這是中鋁山西新材料公司黨委深化學(xué)習(xí)教育、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)的生動(dòng)縮影。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。中鋁山西新材料公司黨委以深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育為突破口，通過學(xué)習(xí)研討、問題查擺、集中整治等舉措，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)。如今在生產(chǎn)一線，從決策部署到落地執(zhí)行，從成本管控到項(xiàng)目推進(jìn)，處處可見務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)纳碛?，事事彰顯真抓實(shí)干的成效，作風(fēng)建設(shè)真正轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

價(jià)值創(chuàng)造亮身份

先鋒引領(lǐng)顯擔(dān)當(dāng)

破解黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”難題，關(guān)鍵在機(jī)制創(chuàng)新。中鋁山西新材料公司黨委創(chuàng)新推行“黨員價(jià)值創(chuàng)造”管理機(jī)制，以量化考核、正向激勵(lì)激活黨員先鋒模范作用，讓黨員在生產(chǎn)一線亮身份、踐承諾、創(chuàng)價(jià)值，形成“實(shí)干爭(zhēng)先、比學(xué)趕超”的濃厚氛圍。

該公司自主開發(fā)的“黨員價(jià)值創(chuàng)造”評(píng)價(jià)系統(tǒng)軟件，實(shí)現(xiàn)了“線上統(tǒng)籌調(diào)度、線下落地見效”的閉環(huán)管理。各黨支部結(jié)合黨員特長(zhǎng)，將業(yè)績(jī)指標(biāo)、創(chuàng)先貢獻(xiàn)、崗位履職等內(nèi)容逐一量化，配套“月度評(píng)星、季度升星、年度表彰”激勵(lì)機(jī)制，評(píng)價(jià)結(jié)果直接與績(jī)效考核、提拔重用掛鉤，讓“干多干少不一樣、干好干壞大不同”成為現(xiàn)實(shí)。該機(jī)制運(yùn)行以來，公司已評(píng)選“星級(jí)黨員”數(shù)百人次，發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)超百萬元，實(shí)干爭(zhēng)先的氛圍在車間一線蔚然成風(fēng)。資源綜合利用分公司擬薄水鋁石一工區(qū)的公示欄前，總能吸引不少員工駐足。“你看，老張這個(gè)月又評(píng)上星級(jí)黨員了，光降本增效這一項(xiàng)就加了5分。”基層黨員周戰(zhàn)龍指著“黨員價(jià)值創(chuàng)造”考核表，語氣中滿是羨慕。

在“黨員價(jià)值創(chuàng)造”機(jī)制引領(lǐng)下，黨員先鋒模范作用在一線充分彰顯。安全領(lǐng)域中，黨員帶頭排查治理隱患，處置火災(zāi)、塌方等重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)，用腳步筑牢安全生產(chǎn)防線；質(zhì)量管控中，黨員帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化工藝流程，實(shí)現(xiàn)氧化鋁一級(jí)品率、高純度原鋁液合格率“雙百”目標(biāo)；降本增效戰(zhàn)場(chǎng)，黨員牽頭開展浪費(fèi)點(diǎn)辨識(shí)整改，數(shù)百項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目落地生根，為企業(yè)持續(xù)盈利注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

黨建賦能強(qiáng)融合

多元發(fā)力促發(fā)展

中鋁山西新材料公司黨委深耕“黨建+”融合模式，將紅色堡壘建在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科技創(chuàng)新、項(xiàng)目攻堅(jiān)最前沿，以“黨組織帶黨員創(chuàng)效、黨員帶群眾創(chuàng)新”為抓手，推動(dòng)黨建賦能貫穿企業(yè)發(fā)展全鏈條，讓黨旗在攻堅(jiān)一線高高飄揚(yáng)。

2025年，在100萬噸氧化鋁節(jié)能改造項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，臨時(shí)黨支部的紅色旗幟格外醒目。溶出機(jī)組工程作為該項(xiàng)目的一塊“硬骨頭”，按原計(jì)劃需要將氧化鋁廠新系統(tǒng)空壓站及循環(huán)水泵房拆除移位。為避免影響新系統(tǒng)種分槽供風(fēng)導(dǎo)致生產(chǎn)中斷，臨時(shí)黨支部黨員骨干主動(dòng)扛起重任，連續(xù)數(shù)日扎根現(xiàn)場(chǎng)，白天核查新老系統(tǒng)設(shè)備參數(shù)，俯身對(duì)照全廠供風(fēng)管道走向圖反復(fù)推演；夜晚圍坐在一起討論優(yōu)化方案，在圖紙上標(biāo)注修改痕跡，為一個(gè)細(xì)節(jié)爭(zhēng)得面紅耳赤仍不松懈。最終，他們創(chuàng)新提出“老系統(tǒng)接管道供風(fēng)”的思路，分片包干盯守施工，不僅規(guī)避了生產(chǎn)中斷風(fēng)險(xiǎn)，更搶回3個(gè)月工期，用實(shí)干詮釋了黨建引領(lǐng)的硬核力量。

科技創(chuàng)新一線，黨建引領(lǐng)成為“強(qiáng)引擎”。中鋁山西新材料公司以黨員為核心組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，匯聚業(yè)務(wù)骨干與技術(shù)能手攻堅(jiān)破難。電解廠機(jī)關(guān)黨支部技術(shù)骨干帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)反復(fù)調(diào)試，成功落地陽極保溫料自動(dòng)添加項(xiàng)目，既減輕人工強(qiáng)度，又實(shí)現(xiàn)能耗精準(zhǔn)管控；鋁加工廠的工區(qū)里，黨員骨干日夜攻關(guān)，相繼研發(fā)出6082A導(dǎo)電棒、高硅高銅鋁合金等新產(chǎn)品，搭建起“國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心”等高水平研發(fā)平臺(tái)，讓創(chuàng)新成果加速轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

收官“十四五”碩果滿枝，奮進(jìn)新征程步履鏗鏘。中鋁山西新材料公司黨委將始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，以紅脈鑄魂凝聚共識(shí)，在極致經(jīng)營(yíng)、科技創(chuàng)新、綠色轉(zhuǎn)型的道路上勇毅前行，帶領(lǐng)全體干部員工在高質(zhì)量發(fā)展的道路上續(xù)寫“新晉鋁”的輝煌篇章，讓黨建之花在新時(shí)代綻放更絢麗的光彩。