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中國(guó)鉛冶煉的世紀(jì)跨越

寫在萬洋冶煉集團(tuán)成立20周年之際

2015年05月10日 16:30 9445次瀏覽 來源:   分類: 重點(diǎn)新聞   作者:

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 從鄉(xiāng)間田埂上起步,泥腿子打江山——咿唲咿唲呀……
  那是河南省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)濟(jì)源市萬洋冶煉(集團(tuán))有限公司鏗鏘之行的真實(shí)寫照。行走在氣勢(shì)磅礴又綠色盎然的廠區(qū),蓬勃的生機(jī)傳遞著萬洋的精氣神,也喚起曾經(jīng)滾燙的記憶。當(dāng)春風(fēng)春雨再一次潤(rùn)綠世間萬物的時(shí)候,萬洋迎來了蓬勃20年的華誕。
  從37.5萬元的家當(dāng),發(fā)展到今天 60億元資產(chǎn)、年產(chǎn)值110億元、年稅金 2.5億元的集團(tuán)企業(yè),萬洋創(chuàng)造了王屋山下一段精彩的神話。從1995年的第一鍋精鉛出爐,到“河南省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”,到“全國(guó)最喜愛20家白銀品牌”,到“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”,制造了強(qiáng)大的極具吸附力的萬洋氣場(chǎng)。塑造了發(fā)憤圖強(qiáng)、講求實(shí)效的萬洋精神。萬洋的20年,是民營(yíng)企業(yè)進(jìn)取、創(chuàng)新、做大做強(qiáng)的20年,更是見證中國(guó)鉛冶煉世紀(jì)跨越的20年。是什么讓一個(gè)在泥土里崛起的企業(yè),在短短20年間就獲得如此驚人的飛躍?該企業(yè)的負(fù)責(zé)人又有哪些鮮為人知的成功秘笈?帶著這一系列疑問與困惑,讓我們共同來到萬羊山下,走進(jìn)萬洋冶煉集團(tuán)和已經(jīng)拉長(zhǎng)了的產(chǎn)業(yè)鏈條上滾動(dòng)著的相關(guān)企業(yè),掀開萬羊山上籠罩著的那一抹神秘的面紗。
  泥土中崛起
  那是1994年的隆冬,玉川大地萬羊山下一個(gè)普通的小山村思禮村,和全國(guó)各地的農(nóng)村一樣進(jìn)入農(nóng)閑時(shí)節(jié)。解決溫飽以后的農(nóng)民容易表現(xiàn)極大的滿足和懶惰,麻將成了時(shí)光的伴侶,且時(shí)常衍生出親朋反目為仇、家庭決裂、不能贍養(yǎng)老人等等弊端。如何改變這一陋習(xí),帶領(lǐng)大家走上致富之路?此時(shí)的村支書盧一明、村委主任盧振海正在為“干點(diǎn)啥”而思考。
  他們從翻砂、機(jī)加工、化工等等項(xiàng)目中延伸到鉛冶煉。不是異想天開的蠻干,他們有翻砂爐的基礎(chǔ),有在國(guó)營(yíng)冶煉廠內(nèi)退在家的老工人李元香精通工藝技術(shù)的有利條件。再加上村民盧唐栓、李文忠、盧國(guó)平、盧躍剛、盧安懷、李有良等人的極力響應(yīng),湊來的37.5萬元股金勉強(qiáng)支付開工的花銷。隨著1995年5月18日的陽光,一股青煙在萬羊山下升起,標(biāo)志著一個(gè)股份制企業(yè)在農(nóng)民的手中誕生了。
  企業(yè)從誕生的那一天起,就秉承“團(tuán)結(jié)拼搏,艱苦創(chuàng)業(yè),務(wù)實(shí)求效,爭(zhēng)創(chuàng)一流”的企業(yè)精神。“萬洋是干出來的。我們從董事長(zhǎng)到總經(jīng)理,再到班子成員,文化程度并不高,對(duì)金融、市場(chǎng)也不專業(yè),但是我們認(rèn)準(zhǔn)一個(gè)理,撲下身,彎下腰,實(shí)實(shí)在在干。”董事長(zhǎng)盧一明如是說。在經(jīng)營(yíng)理念上,他們不賭不貪,快進(jìn)快出,加快資金周轉(zhuǎn)力度。在經(jīng)營(yíng)策略上,原料采購(gòu)方向向高附加值物料傾斜,業(yè)務(wù)員懂工藝,會(huì)算賬,買原料可以“先斬后奏”。在市場(chǎng)運(yùn)作上做誠(chéng)信萬洋人,不投機(jī),不取巧,不鉆營(yíng),不蠻干。在生產(chǎn)管理上,精細(xì)操作,一絲不茍,控制消耗,優(yōu)化指標(biāo),使成本降到最低。在環(huán)境治理上,四處求教,請(qǐng)回“真經(jīng)”,加大投入,徹底根治,實(shí)現(xiàn)無污染、無超標(biāo)排放的綠色冶煉。
  泥腿子下海,粗手大腳經(jīng)商。萬洋人在沾滿泥漿擦了又擦仍灰頭土臉的皮鞋上營(yíng)銷,在粗手笨腳撳按計(jì)算器里摳取利潤(rùn)。20個(gè)年頭過去了,起初的37.5萬元投入變成了今天60億元的總資產(chǎn),利稅達(dá)到6億元,十幾個(gè)人的小作坊成了4000余人的現(xiàn)代化企業(yè)。盧一明,這個(gè)有著鋼鐵般意志和堅(jiān)定信念的農(nóng)民,帶領(lǐng)村民們將財(cái)富的雪球越滾越大。2014年在全國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)普遍下滑的嚴(yán)峻情況下,萬洋完成工業(yè)總產(chǎn)值105億元,在全國(guó)同行業(yè)普遍虧損,利稅還保持在2.2億元。
  從石棉瓦搭建的1500噸的小冶煉廠起步到建成自主研發(fā)、具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、達(dá)到了國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的“三連爐”項(xiàng)目;從單一的粗鉛產(chǎn)品到以電解鉛為依托,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)業(yè)鏈,萬洋在不斷的求新求變中,打造著企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,增強(qiáng)著企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力,而這個(gè)艱難的蛻變過程,也成為中國(guó)鉛冶煉從技術(shù)到產(chǎn)業(yè)延伸跨越發(fā)展的一個(gè)縮影,20年的時(shí)間,萬洋破繭成蝶,中國(guó)鉛冶煉也走過了跨越世紀(jì)的征程。
  鉛冶煉技術(shù)的世紀(jì)跨越
  我國(guó)是世界鉛產(chǎn)量最大的國(guó)家,不斷提升冶煉技術(shù)水平,是鉛行業(yè)同仁追求的目標(biāo)。從手工作坊煉鉛,到世界領(lǐng)先工藝,短短的幾十年,中國(guó)的鉛冶煉行業(yè)完成了華麗的轉(zhuǎn)身,實(shí)現(xiàn)了鉛冶煉技術(shù)的世紀(jì)跨越。
  最近十幾年,是鉛冶煉的技術(shù)創(chuàng)新在中國(guó)發(fā)展最快的年頭。2002年之前,燒結(jié)機(jī)加鼓風(fēng)爐煉鉛技術(shù)還是世界最普遍的生產(chǎn)工藝。2002年,由中國(guó)恩菲公司牽頭,河南豫光金鉛集團(tuán)有限責(zé)任公司、湖南水口山有色金屬公司、安徽銅冠有色池州公司等單位共同參與實(shí)驗(yàn)成功的底吹爐加鼓風(fēng)爐生產(chǎn)工藝研發(fā)成功,很快推廣到全國(guó)。
  但這項(xiàng)工藝也存短板。底吹爐高鉛渣還原還要冷卻鑄塊,損失了大量熱能,鼓風(fēng)爐還原熔煉使用大量昂貴的冶金焦炭,從節(jié)能、環(huán)保的角度上來說,還不完備。如何解決這一難題,是擺在行業(yè)面前的一個(gè)重要課題。
  而隨著科學(xué)、可持續(xù),資源節(jié)約、環(huán)境友好的發(fā)展理念深入人心,身處風(fēng)口浪尖的鉛冶煉行業(yè)盡快突破技術(shù)瓶頸,尋求更加環(huán)保、節(jié)能、高效的新技術(shù),顯得尤為迫切。
  振興民族工業(yè)、創(chuàng)新技術(shù)工藝,萬洋人不甘落后。在鉛冶煉一線奮斗近50個(gè)年頭的萬洋總工程師李元香一直在琢磨著更佳的工藝。他帶領(lǐng)的科研團(tuán)隊(duì)在董事長(zhǎng)盧一明、總經(jīng)理盧振海的支持下,對(duì)現(xiàn)有的煉鉛工藝做著一次次的實(shí)驗(yàn)和改進(jìn)。功夫不負(fù)有心人。2011年3月,經(jīng)過兩年的研究摸索,萬洋人自主研發(fā)的熱渣直流的“三連爐”煉鉛技術(shù)問世。這項(xiàng)新工藝,采用氧化爐—還原爐—煙化爐三爐相連,使熱渣直流,并在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)了以單一煤粒作為還原劑的新工藝,降低了冶煉成本,使不具有天然氣或煤氣的廠家也可采用此種工藝,對(duì)建廠條件的適應(yīng)性更好。金屬回收率高,還原程度徹底,渣含鉛小于1%。緊湊的布局使得流程短占地很少,工人勞動(dòng)強(qiáng)度小,環(huán)保效果好,實(shí)現(xiàn)了鉛冶煉生產(chǎn)的低碳模式。工藝于2012年通過了中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)的科技成果鑒定,鑒定結(jié)論國(guó)際領(lǐng)先。2013年12月“三連爐直接煉鉛技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用”項(xiàng)目獲中國(guó)有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng),被全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)大師蔣繼穆譽(yù)為“目前最好的鉛冶煉工藝”。權(quán)威專家們稱贊李元香是“真正的冶煉專家”。
  目前,該工藝已經(jīng)應(yīng)用在國(guó)內(nèi)10家12條生產(chǎn)線,使煉鉛工藝實(shí)現(xiàn)了清潔、節(jié)能、環(huán)保的綠色冶煉,為我國(guó)的鉛冶煉行業(yè)向更加高效的清潔生產(chǎn)提供了一個(gè)可借鑒的樣板,成為我國(guó)短流程連續(xù)化冶煉技術(shù)新的里程碑。
  衡量一個(gè)工藝先進(jìn)與否,數(shù)據(jù)更有說服力。2014年,萬洋收獲了9000萬元的利潤(rùn)。比起前幾年動(dòng)輒過億元的利潤(rùn),算不上多。但在行業(yè)普遍虧損的形勢(shì)下,這9000萬元也是來之不易。李元香掰著手指給記者算了一筆賬:“以目前大多數(shù)煉鉛企業(yè)的工藝指標(biāo),渣含鉛多在3%,萬洋‘三連爐’的渣含鉛在1%以下,以一年20萬噸的渣計(jì)算,相當(dāng)于多回收4000噸粗鉛,就是近6000萬元的收益。加之萬洋483元/噸的煉鉛成本,低于同行200多元,以20萬噸鉛計(jì)算,成本省下4000萬元,9000萬利潤(rùn)就是這樣賺下的。”
  對(duì)于從田埂上起步的萬洋人來說,創(chuàng)新并不是強(qiáng)項(xiàng)。然而,發(fā)展方式的變革改變著企業(yè)多年的創(chuàng)富模式,創(chuàng)業(yè)之初的責(zé)任擔(dān)當(dāng)也讓以盧一明為領(lǐng)路人的萬洋決策層對(duì)技術(shù)創(chuàng)新視若珍寶。
  2000年,企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模,搬遷上山,從那時(shí)開始,技術(shù)創(chuàng)新就成了萬洋的一大亮點(diǎn)。以實(shí)用、節(jié)儉、環(huán)保、高效為出發(fā)點(diǎn),發(fā)揮總工程師李元香精通工藝的優(yōu)勢(shì),他們開始了一系列大膽合理的創(chuàng)新與改革:2002年,萬洋開始建設(shè)燒結(jié)機(jī)生產(chǎn)線;2006年,富氧熔池熔煉項(xiàng)目,突破了原設(shè)計(jì)的條條框框,最終工程總投資只有1.1億元;2011年,萬洋公司針對(duì)精鉛須經(jīng)兩次熔化方能制成鉛粒的傳統(tǒng)工藝,將精煉鍋中液鉛經(jīng)鉛泵打入鑄錠鉛箱,在密閉的鑄粒機(jī)組再經(jīng)冷卻、脫模、出粒、流槽完成制粒,大大降低了生產(chǎn)成本;2013年,公司大膽對(duì)銅浮渣工藝進(jìn)行了改造,在國(guó)內(nèi)首先采用了氧氣側(cè)吹爐處理銅浮渣,各項(xiàng)指標(biāo)較之前大有提高……
  國(guó)內(nèi)同行公認(rèn)萬洋是王屋山?jīng)_出的一匹黑馬,而萬洋人對(duì)此很是清醒。現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展必須有與時(shí)俱進(jìn)的知識(shí)型人才,必須有超前意識(shí)的研究和管理人才。他們與對(duì)口大學(xué)、院校對(duì)接,廣泛招聘、引進(jìn)大中專以上高學(xué)歷人才?,F(xiàn)在教授級(jí)高級(jí)工程師、研究生10名、本科生202名、大專生580名。公司以優(yōu)厚的待遇和能夠讓其充分展示才華的平臺(tái)留人,讓知識(shí)型人才樂意來,留得住。
  公司擁有省級(jí)科研中心及專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì),通過了ISO9001:2008國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。先后榮獲農(nóng)業(yè)部“中型企業(yè)”、“創(chuàng)名牌重點(diǎn)企業(yè)”、“AAA”企業(yè)、“守合同重信用企業(yè)”、“河南省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”、“河南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“第三屆河南省工業(yè)行業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“河南之星”最具影響力企業(yè)等榮譽(yù)。連續(xù)三年躋身“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”、“中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)”,連續(xù)7年入圍“河南省工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”。
  資歷不深,年代不久,然而萬洋的的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益卻讓同行業(yè)刮目相看,這其中奧妙就在于此。
  做足循環(huán)經(jīng)濟(jì)大文章
  萬洋人堅(jiān)信“東方不亮西方亮”的自然與現(xiàn)實(shí),采取引鳳筑巢、合作共贏,拉長(zhǎng)鏈條、產(chǎn)品多元的措施,走上了循環(huán)經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展軌道。
  在大力發(fā)展鉛冶煉主業(yè)的同時(shí),一方面筑巢引鳳,尋求產(chǎn)品深加工項(xiàng)目,為產(chǎn)品找到穩(wěn)定可靠的歸宿。另一方面加大廢品渣料回收利用,變廢為寶。如果把萬洋公司20年的發(fā)展分開段落,前10年屬于起步、積淀、增強(qiáng)實(shí)力的階段,后10年特別是近5年時(shí)間,是拉長(zhǎng)鏈條,搞產(chǎn)品多元的階段。
  初步的鏈條走勢(shì)是:從冶煉系統(tǒng)中回收氧化鋅、銻、鉍、碲、硫等產(chǎn)品,再用硫酸生產(chǎn)磷酸一氨、復(fù)合肥;利用生產(chǎn)化肥的磷渣制造石膏板;在電解鉛的過程中先生產(chǎn)出合金鉛,回收了冰銅、黃金、白銀等,再對(duì)黃金、白銀進(jìn)行深加工,生產(chǎn)出鉍、銻和黃金、白銀制品;用電解鉛生產(chǎn)制造蓄電池極板,然后再生產(chǎn)蓄電池、電動(dòng)汽車等。
  于是就有了旗下的8個(gè)全資子公司:萬洋肥業(yè)、萬洋金銀制品和河南潤(rùn)海實(shí)業(yè)3個(gè)生產(chǎn)型企業(yè)和萬洋物流、萬洋機(jī)械制造、萬洋物業(yè)管理、濟(jì)源鴻海貿(mào)易、西藏潤(rùn)源工貿(mào)等5個(gè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)型公司。
  萬洋人知道,只有強(qiáng)身健體筑好自己的巢,方能引得鳳凰來。目前有4家實(shí)力雄厚的上市公司與萬洋強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,形成了5個(gè)合資公司多元并行的戰(zhàn)略格局:與外商合資成立的“濟(jì)源市萬海金屬科技有限公司”,是國(guó)內(nèi)生產(chǎn)合金鉛的主要廠家,年產(chǎn)鉛鈣合金20萬噸,年創(chuàng)產(chǎn)值13億元;與浙江天能集團(tuán)合資成立的“萬洋綠色能源有限公司”,主要從事電動(dòng)車蓄電池極板生產(chǎn)和蓄電池組裝與銷售,該公司可年創(chuàng)產(chǎn)值11億元;與杭氧股份有限公司合資成立的“濟(jì)源杭氧萬洋氣體有限公司”,可向萬洋及周邊廠家供氣,年產(chǎn)值達(dá)到8000萬元;與泰山石膏股份有限公司合資成立的“泰山石膏(濟(jì)源)有限公司”,利用萬洋肥業(yè)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢渣,年可產(chǎn)5000萬平方米的紙面石膏板,年可創(chuàng)產(chǎn)值2.5億元;與駱駝集團(tuán)股份有限公司共同投資設(shè)立的“河南濟(jì)源新能源電池科技有限公司”,主要從事純電動(dòng)汽車用鉛酸動(dòng)力電池開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、廢舊電池回收等業(yè)務(wù),此公司產(chǎn)品直供力帆新能源汽車開發(fā),年產(chǎn)值達(dá)到10億元,被稱為綠色方向……
  從金屬冶煉到回收加工,從金銀飾品到電動(dòng)汽車,萬洋的產(chǎn)業(yè)版圖一步步擴(kuò)張,戰(zhàn)略共贏的合作模式也得到一次次成功復(fù)制。目前萬洋擁有5個(gè)生產(chǎn)分廠、8個(gè)全資子公司、5個(gè)合資公司。具備年產(chǎn)電解鉛25萬噸,硫酸20萬噸,合金鉛20萬噸,氧化鋅3萬噸,白銀1000噸,黃金2000公斤,銻1000噸,鉍200噸,碲12噸,復(fù)合肥55萬噸,電極板2000萬套,蓄電池360萬KVAH,金銀深加工白銀200噸,黃金1000公斤,紙面石膏板5000萬平方米的生產(chǎn)能力。
  一個(gè)企業(yè)航母編隊(duì)的雛形已然形成,可持續(xù)發(fā)展的和諧樂章正在奏響……
  嚼苦求甘共同甜
  黨的十八大報(bào)告指出,要把生態(tài)文明建設(shè)放在突出位置,并融入經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)各方面和全過程,努力建設(shè)美麗中國(guó),實(shí)現(xiàn)中華民族的永續(xù)發(fā)展。
  近年來,萬洋冶煉公司已經(jīng)把環(huán)境保護(hù)作為企業(yè)一切工作的重中之重。董事長(zhǎng)盧一明堅(jiān)定不移抓環(huán)保,他的一句口頭禪是:“我們要造福一方,決不能禍害鄉(xiāng)鄰。”提出清潔生產(chǎn),綠色冶煉,不惜代價(jià),不留隱患。公司投資11148萬元,實(shí)施了8個(gè)項(xiàng)目的強(qiáng)制性清潔生產(chǎn)具體措施:2007年開始實(shí)施物料輸送皮帶密封工程;2009年,建設(shè)污染源自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)和節(jié)能減排綜合技改工程;2010年,啟動(dòng)雨水處理及回用工程和除塵器及脫硫設(shè)施改造工程,同時(shí)加強(qiáng)廠區(qū)清掃及綠化;2011年,建設(shè)污酸處理站改造工程;2013年,實(shí)施鼓風(fēng)爐改液態(tài)渣無焦煉鉛(三連爐工藝)工程。
  通過思想觀念、具體行動(dòng)的轉(zhuǎn)變與重視,公司生產(chǎn)環(huán)境得到了根本改善。截至目前,公司共獲得國(guó)家專利8項(xiàng);具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、創(chuàng)兩項(xiàng)世界第一的富氧底吹還原爐熱渣還原新工藝,2012年通過了國(guó)家科技成果鑒定。標(biāo)志著萬洋公司的技術(shù)創(chuàng)新、清潔生產(chǎn)已在國(guó)內(nèi)同行業(yè)處于領(lǐng)先地位??偨?jīng)理盧振海說:“企業(yè)20年的路程僅僅是邁開了發(fā)展的第一步,環(huán)境保護(hù)無止境,我們決不會(huì)有絲毫的懈??!”
  對(duì)社會(huì)負(fù)有更多的責(zé)任和擔(dān)當(dāng),是一個(gè)成功企業(yè)的必然信條。“萬洋是社會(huì)的企業(yè),萬洋的發(fā)展得益于黨的好政策,得益于社會(huì)各界特別是農(nóng)民兄弟的大力支持。回報(bào)社會(huì),讓更多的人過上好日子是企業(yè)義不容辭的責(zé)任。”對(duì)養(yǎng)育他的土地一往情深的盧一明如是說,如是行。
  20年來,公司以大愛惠澤民眾,捐資助教、關(guān)注公益、傾心慈善、建鎮(zhèn)級(jí)幼兒園、建村辦小學(xué)、資助獎(jiǎng)勵(lì)寒門學(xué)子、為周邊村建文化大院、建老年娛樂中心、為民眾修路架橋、為村里鋪設(shè)飲水管網(wǎng)、每年為周邊村60歲以上老人發(fā)放福利與慰問金、每逢佳節(jié)都要為百姓請(qǐng)正規(guī)劇團(tuán)助興演出、為災(zāi)區(qū)捐款等等,加上農(nóng)機(jī)站各種機(jī)械與無償?shù)母⒎N、管、收服務(wù),萬洋的惠澤行動(dòng)已累計(jì)超過5000萬元。
  “不貪、學(xué)憨、敬業(yè)”是盧一明的處世六字經(jīng)。“有責(zé)任,敢擔(dān)當(dāng)”是百姓對(duì)他的評(píng)價(jià)。他淡泊名利,身為擁有60億元資產(chǎn)的企業(yè)董事長(zhǎng),頭上頂著河南省“百佳民營(yíng)科技實(shí)業(yè)家”、河南省“社會(huì)主義優(yōu)秀建設(shè)者”、“第五屆全國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家”、“濟(jì)源市當(dāng)代愚公”等頭銜,在企業(yè)的股份只有區(qū)區(qū)的1.2%,卻向全村以及周邊村莊擴(kuò)股。如今村里人有的進(jìn)了城,有的住進(jìn)了小別墅,而盧一明還守著當(dāng)年的老房子,說離不開相處多年的老少爺們;他實(shí)現(xiàn)了帶領(lǐng)大伙共同致富的承諾,卻透支了自己的健康,心臟搭了四個(gè)支架。老百姓為他擔(dān)心,而盧一明自己卻輕描淡寫:“我現(xiàn)在不抽煙,不喝酒,吃飯簡(jiǎn)單,但我的目標(biāo)可大了,還要帶著大家往前奔!”
  天道酬勤。這個(gè)從泥土中走來的企業(yè),憑著農(nóng)民常年和土地打交道練就的堅(jiān)定、質(zhì)樸、誠(chéng)信,帶著躊躇和艱辛從零起步,經(jīng)歷了沒錢、沒經(jīng)驗(yàn)的困境,通過20年的不懈耕耘和努力,最終收獲了春天。
  春風(fēng)吹開花千樹,揚(yáng)帆奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。面對(duì)未來,董事長(zhǎng)盧一明沉定自若:“在保證環(huán)境質(zhì)量達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上,萬洋不會(huì)忘記‘共同富裕’的建廠初衷,堅(jiān)決走出一條獨(dú)具萬洋特色的與周邊民眾共同富裕的發(fā)展之路!”

責(zé)任編輯:陳鑫

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