云錫控股要求領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必用“八個切忌”
2012年08月23日 10:44 2892次瀏覽 來源： 云錫 分類： 錫 作者： 云錫控股公司紀(jì)委監(jiān)察處 王玨
最近，云錫控股公司召開黨委常委（擴(kuò)大）會，會議圍繞打造銷售收入千億企業(yè)的奮斗目標(biāo)，針對當(dāng)前在企業(yè)跨越發(fā)展進(jìn)程中較為突出的困難和問題，進(jìn)行了深入、系統(tǒng)的分析和研究。
會上，黨委書記、董事長雷毅作了題為《進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識堅定發(fā)展信心 全面推進(jìn)跨越式可持續(xù)發(fā)展各項工作》的重要講話。他指出，按照打造千億元企業(yè)目標(biāo)的新要求，我們必須堅定信心，切實轉(zhuǎn)變思維方式、發(fā)展方式和工作方式，加快推進(jìn)云錫跨越式可持續(xù)發(fā)展各項工作。
針對當(dāng)前發(fā)展中存在的困難和問題，雷毅書記強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)紀(jì)律，明確責(zé)任，務(wù)必用“八個切忌”規(guī)范行為、推動工作：一是對發(fā)展目標(biāo)切忌慣性思維，要更新觀念，創(chuàng)新方式促發(fā)展；二是對發(fā)展要求切忌隨波逐流，要科學(xué)謀劃，按計劃穩(wěn)步推進(jìn)；三是對企業(yè)現(xiàn)狀切忌自以為是，要居安思危，積極對標(biāo)找差距；四是對發(fā)展結(jié)果切忌驕傲自滿，要借鑒經(jīng)驗教訓(xùn)，求新求變加快發(fā)展；五是對產(chǎn)業(yè)拓展切忌以點代面，要點面結(jié)合看問題，創(chuàng)新方法拓產(chǎn)業(yè)；六是對推動工作切忌經(jīng)驗主義，要實事求是，用新辦法推動新工作；七是對發(fā)展困難切忌冷眼旁觀，要勇?lián)?zé)任，以主人翁的意識開展工作；八是對待工作的態(tài)度切忌精神懈怠，要講大局守紀(jì)律，樹立勤勉敬業(yè)的工作作風(fēng)。
責(zé)任編輯：小貝
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